利用規約 (Terms and Conditions)

oriito Connect のウェブサイトをご利用いただく前に、これらの利用規約を注意深くお読みください。

1. 同意 (Agreement)

このウェブサイトにアクセスし、使用することにより、お客様はここに示されているすべての利用規約に拘束されることに同意したものとみなされます。これらの利用規約のいずれかの部分に同意できない場合は、このサイトをご利用いただけません。

2. サービス内容 (Services Offered)

oriito Connect は、以下の人材コンサルティングサービスを提供しています。

• テキスタイル職人の人材獲得 (Talent acquisition for textile artisans)
• 織物製造業者向け HR 戦略策定 (HR strategy development for weaving manufacturers)
• アパレルブランド向け報酬・福利厚生管理 (Compensation and benefits management for apparel brands)
• 従業員研修・能力開発プログラム (Employee training and development programs)
• テキスタイル工場向け HR コンプライアンス (HR compliance for textile factories)
• 組織開発 (Organizational development)
• 業績管理システム (Performance management systems)
• 変革管理コンサルティング (Change management consulting)
• HR テクノロジー導入 (HR technology implementation)
• 労働力計画と分析 (Workforce planning and analytics)

3. 知的財産権 (Intellectual Property Rights)

本ウェブサイトに含まれるすべてのコンテンツ、テキスト、グラフィックス、ロゴ、画像、およびソフトウェアは、oriito Connect またはそのライセンサーの財産であり、日本の著作権法および国際著作権条約によって保護されています。

4. ユーザー行動 (User Conduct)

お客様は、以下の行為を禁止されています。

• 当社のウェブサイトに損害を与える可能性のある方法で利用すること。
• 該当する法律や規制に違反する活動を行うこと。
• 当社のウェブサイトを通じて、ウイルス、トロイの木馬、またはその他の悪意のあるソフトウェアを配布すること。

5. 責任の制限 (Limitation of Liability)

oriito Connect およびその関連会社は、お客様による本ウェブサイトの使用に関連して生じた間接的、偶発的、特別、結果的な損害または懲罰的損害賠償について、いかなる場合も責任を負いません。

6. 準拠法 (Governing Law)

これらの利用規約は、日本の法律に準拠し、日本の法律に従って解釈されるものとします。

7. 利用規約の変更 (Changes to Terms)

oriito Connect は、独自の裁量により、これらの利用規約をいつでも変更または置き換える権利を留保します。変更は、当社のウェブサイトに掲載された時点で直ちに有効となります。

8. お問い合わせ (Contact Us)

これらの利用規約に関するご質問は、以下までお問い合わせください。

Oriito Connect

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